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Why Switch to Organic & Plastic-Free Period Care: 5 Key Benefits Over Conventional Products

Pourquoi passer aux produits d'hygiène féminine biologiques et sans plastique : 5 avantages clés par rapport aux produits conventionnels

Découvrez 5 avantages clés pour la santé liés au passage aux produits menstruels biologiques, notamment une exposition réduite aux produits chimiques, un confort cutané et une meilleure santé vaginale. Découvrez comment les serviettes et tampons biodégradables d'Alea favorisent à la fois le bien-être personnel et la durabilité.

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From Stigma to Support: How Workplaces Can Normalize Periods

De la stigmatisation au soutien : comment les lieux de travail peuvent normaliser les règles

La stigmatisation liée aux menstruations sur le lieu de travail a des répercussions importantes sur la productivité, la confiance et la satisfaction des employés. Ce billet de blogue explore les causes de la stigmatisation et ses effets tout en proposant des stratégies concrètes pour favoriser l’inclusion, telles que des conversations ouvertes, des politiques flexibles et un soutien à l’hygiène menstruelle respectueuse de l’environnement. Découvrez comment les organisations peuvent ouvrir la voie à des discussions normalisées sur les menstruations et soutenir les employés avec dignité.
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Sustainable Tampons: A Must-Have for Modern Workplaces

Tampons écoresponsables : un incontournable pour les lieux de travail modernes

Les produits hygiéniques durables sur le lieu de travail contribuent à la fois à la responsabilité environnementale et au bien-être des employés, en réduisant les déchets tout en favorisant l'inclusion. Les entreprises peuvent s'aligner sur leurs objectifs ESG en mettant en œuvre des options biodégradables ou biologiques, renforçant ainsi leur engagement en faveur du développement durable. La fourniture de tampons écologiques gratuits favorise un environnement de travail plus inclusif et avant-gardiste, bénéfique à la fois pour les employés et pour la planète.

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Menstrual Health is Workplace Health: The Role of Ovulation

La santé menstruelle est une question de santé au travail : le rôle de l'ovulation

Ce blog explore l'importance de la santé menstruelle sur le lieu de travail, en mettant l'accent sur le rôle de l'ovulation en tant que marqueur essentiel de la santé et de la productivité des employés. Il met en évidence les avantages des soins menstruels durables, comme les produits biodégradables d'Alea Protection, et suggère des mesures concrètes aux employeurs pour améliorer l'inclusion, le bien-être et l'égalité des sexes tout en soutenant la durabilité environnementale.
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Why Menstrual Equity Matters in the Workplace: Making Accessibility the New Norm

Pourquoi l’équité menstruelle est importante sur le lieu de travail : faire de l’accessibilité la nouvelle norme

L’équité menstruelle garantit que les personnes ont accès aux produits et au soutien dont elles ont besoin pour gérer leur santé avec dignité. La nouvelle réglementation de l’Ontario exigeant des produits menstruels sur les chantiers de construction est un pas en avant, mais la véritable équité va au-delà des mandats légaux. Les entreprises peuvent prendre l’initiative en normalisant l’accessibilité, en fournissant des produits et en favorisant des conversations ouvertes sur les menstruations.

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Alea corporate menstrual products services

Pourquoi les entreprises devraient fournir des produits menstruels durables gratuits

En offrant des produits de soins menstruels gratuits et durables comme Alea sur le lieu de travail, les employeurs favorisent l'inclusivité et brisent les barrières.
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